上五休二的工作种类繁多，涵盖了多个行业和岗位。以下是一些具体的例子：
公务员
公务员的工作时间较为规律，通常为每周工作五天，休息两天。但需要注意的是，基层公务员（如镇乡干部）和某些部门（如两办和组织部）可能会有加班情况。
事业单位
事业单位的工作人员也普遍实行上五休二的工作制度。
国有企业
国有企业中的很多岗位，如国家行政管理部门、通勤车驾驶员、食堂厨师等，也采用上五休二的工作制。
银行职员
银行职员通常也享有上五休二的待遇。
企业文职岗
文职岗位如官方用户资料后台登记工作等，工作时间较为固定，通常为八小时工作制，到点打卡下班，上五休二。
销售顾问
销售类岗位如销售顾问，虽然工作强度可能较大，但很多公司也提供上五休二的工作制度。
客服经理
客服类岗位如客服经理，很多也实行上五休二的工作时间。
生产主管和产品应用工程师
生产类岗位如生产主管和产品应用工程师，虽然工作性质可能要求加班，但部分公司仍提供上五休二的工作制度。
健康宣讲员
健康宣讲员这类岗位，工作时间也较为灵活，通常为每周工作五天，休息两天。
烟草稽查员
烟草稽查员这类岗位，虽然属于特定行业，但也实行上五休二的工作制度。
综上所述，上五休二的工作在多个行业和岗位都有存在，具体的工作时间和制度可能因公司、岗位和地区而异。如果你正在寻找上五休二的工作，可以根据自己的兴趣和专业背景，在上述行业或岗位中进行选择。
