教师在本县内调动通常需要遵循以下步骤：
个人申请：
教师首先向所在学校提出书面申请，说明调动的理由，并提交必要的材料，如教师资格证、工作证明、职称证书等。
学校研究决定：
所在学校在确保不影响正常教学秩序的前提下，根据调动条件和原则，研究同意后，由校长签署意见。
提交至拟调入学校：
申请人将学校同意调动的材料提交至拟调入的学校。
拟调入学校审批：
拟调入学校对申请人提交的材料进行审核，确保其符合学校编制需求。
教育局审核：
拟调入学校同意接收后，向教育局人事股提交相关材料，由教育局按照教师调动原则和条件进行严格审查。
办理调动手续：
教育局人事股审查通过后，办理工资及社保的转移等调动手续。
完成调动：
办理完所有调动手续后，教师完成调动，并在新学校报到。
请注意，具体的调动程序可能因地区和学校而异，建议教师详细咨询当地教育局或学校了解具体的调动政策和流程
